МРОТ — минимальный размер оплаты труда. Нужен для определения зарплаты работникам. Это гарантированная, фиксированная сумма выплаты. Работодатели не могут занижать её, если человек добросовестно отработал обязательную норму времени. Считается грубым нарушением прав рабочих. Влечёт ответственность в виде большого штрафа. МРОТ … Читать далее